8月9日消息,著名IT杂志PC World今天指出,惠普公司前任CEO赫德的下台是惠普改善产品质量和服务的一个好机会。既然赫德已从惠普首席执行官的位置上“辞职”,那么全球最大个人电脑制造商就有了一个特别好的机会,惠普可借此改善自己的经营。该杂志指出,近年来惠普经营常遭诟病:人们对惠普产品可靠性与售后服务有不少抱怨。 对赫德管理下的公司,PC世界杂志的“可靠性与服务调查”一直对惠普评分较低。例如,PC世界杂志在去年调查了网站的4.5万名读者,该调查要求读者对全球各一线商家的电脑、相机、打印机和高清电视等产品进行评分。结果表明,读者对惠普笔记本、台式机和打印机产品类的评分特别低,与过去多次调查的评分相当。 分析人士指出,虽然其他一线商家(包括戴尔公司)的评分也各有千秋,但惠普的常态低分说明了问题的实质:惠普出了什么错?每年杂志方面都要求惠普公司回应,对此,惠普总是提供一个看上去真诚和谦卑的答复:我们一直在努力(We're working on it)。然而年复一年,读者的反应却不是那么回事。 问题再回到赫德,我们知道,赫德到惠普后,其降低成本的名声要大于创新者名声。这位前任CEO在猛降开支的同时接受了令人吃惊的补偿计划。华尔街日报报道称,赫德裁减了成千上万员工,减少了雇员薪酬,同时还降低那些设法保住自己岗位的员工的福利。 2998年全球经济危机初现时,惠普付给赫德4300万美元。惠普首席信息官Randy这年挣2800万美元。当年惠普股票价格缩水29%。 赫德本人知道或担心PC世界读者对惠普的不良评价吗?很难相信这位CEO没有意识到主流技术杂志的读者们对惠普多年来不高的评分。 从惠普公司发展看,替换赫德的工作应当做得更好。惠普财务总监Jesjak将暂时接替CEO职务,惠普接着还将寻求更长久的方案。
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